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URGENTE Detenido en Francia el presunto etarra Javier Irastorza
Sábado, 8 de julio de 2006 Actualizado a las 02:07
 

CRISIS/
Más de la mitad de trabajadores de una de las fábricas de Yanko sigue cobrando sin ir a trabajar

La falta de materia prima impide a la empresa darles trabajo / 29 de los 40 zapateros han aceptado la propuesta de los árbitros del conflicto: el permiso retribuido / Los delegados sindicales de CCOO también se han acogido a la medida


GABRIELA CORRAZO

INCA.- «Los trabajadores están en completa indefensión pero lo que no harán será dejar de trabajar». Pese a esta afirmación del dirigente del sindicato UGT, Manuel Pelarda, realizada en previsión de que los administradores concursales ofrecieran al personal de Yanko acogerse al permiso retribuido, ya son 29 los empleados que han decidido optar por ir a sus casas pero cobrando una mensualidad.

En la planta de Binissalem, sólo quedan 20 trabajadores operativos. La semana pasada se fueron cinco y en esta 24 más. El dato más curioso es que de estos 24 trabajadores ya han decidido acogerse al beneficio del pago retribuido los delegados de Comisiones Obreras en la fábrica, dejando al resto de compañeros sin representante sindical de este gremio. En la planta de Llucmajor, en cambio, todavía no ha desertado ninguno y la plantilla al completo sigue «aguantando».

La propuesta del permiso retribuido tiene su origen aparente en la incapacidad de la empresa de proporcionar materia prima a los trabajadores para cumplir con su labor. En estos días no hay material para trabajar y la jornada de 8 horas se hace penosa, según manifestó Antonia Capó, delegada de los trabajadores en Inca. «Los que trabajamos tenemos que repartir lo poco que hay», agregó. Curiosamente, han cobrado el salario correspondiente a este mes de junio el día 1, mucho antes de lo previsto.

Por otra parte, los trabajadores de Yanko, a través de sus representantes legales y sindicales, han recurrido el auto del Juzgado primero de lo Mercantil de Palma, que ordena «la suspensión de la actividad empresarial en el centro de fabricación de Inca, la suspensión parcial de la actividad de las oficinas y la suspensión de la actividad de la oficina de la India», a instancias de lo solicitado por los administradores concursales.

«Algo inédito»

Perplejos por la situación, los representantes de UGT recurrieron el dictamen del juez, Víctor Fernández. «En 30 años nunca me había tocado ver lo que veo ahora, la situación de los trabajadores es de una total indefensión», afirmó Pelarda.

En cuanto a la suspensión parcial de actividades en las oficinas de India, Pelarda asegura no entender a qué responde la mención de estas oficinas. «Es curioso que el juez hable de India y no diga nada de la planta de Llucmajor, por ejemplo, cuando en India no tiene ninguna competencia».

El auto librado el lunes pasado, por el juez Fernández, señala textualmente que «la administración concursal ha llegado a la conclusión que se tienen que adoptar nuevas medidas a las acordadas anteriormente para tratar de paliar la gravísima situación económica y financiera de la empresa: entidad condenada a la liquidación en la que el proyecto empresarial está agotado, resulta inviable en las condiciones y circunstancias actuales».

 
   
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